2010 ГОД ОБЪЯВЛЕН В РОССИИ ГОДОМ УЧИТЕЛЯ

В целях развития творческого и профессионального потенциала учителей, повышения социального престижа профессии учителя Указом Президента Российской Федерации от 10.03.2009 № 259 2010 год в Российской Федерации объявлен Годом учителя.

Для организации и проведения Года учителя в РФ создан организационный комитет во главе с председателем Правительства РФ В.В. Путиным. Распоряжением Правительства Российской Федерации от 15.07.2009 № 944-р утвержден состав организационного комитета и план основных мероприятий по проведению в РФ Года учителя.

На основании вышеназванных нормативных актов Правительством Красноярского края сформирована рабочая группа по разработке предложений по вопросам, связанным с проведением Года учителя в Красноярском крае в 2010 году, утвержден план мероприятий проведения Года учителя.

В состав рабочей группы вошли представители региональных общественных педагогических организаций, руководители краевых и муниципальных образовательных учреждений, руководители муниципальных органов управления образованием, органов местного самоуправления, представители вузов края, реализующих программы подготовки, переподготовки и повышения квалификации учителей, депутаты Законодательного Собрания Красноярского края, члены Правительства Красноярского края. Председатель рабочей группы – Карлова Ольга Анатольевна, заместитель Губернатора Красноярского края – заместитель председателя Правительства Красноярского края, заместитель председателя рабочей группы Башев Вячеслав Владимирович, министр образования и науки Красноярского края. Разработан и утвержден план работы группы.

Открытие Года учителя в Красноярском крае состоялось 4 февраля 2010 года в муниципальном общеобразовательном учреждении «Центр образования» г. Сосновоборска, где прошла встреча членов рабочей группы с учителями – ветеранами педагогического труда. Участники встречи в рамках темы «Престиж профессии учителя» обсудили причины непривлекательности учительской профессии для молодых, возможные пути решения проблемы долговременных педагогических вакансий в отдаленных сельских школах, вопросы, связанные с необходимостью создания дополнительных моральных и материальных стимулов для учителей, работающих результативно.

Обсуждение вопросов развития кадрового потенциала отраслипродолжилось во время выездных заседаний рабочей группы в муниципальных образованиях края, цель которых в привлечении внимания местных властей, общественности к кадровым проблемам отрасли, без решения которых в настоящее время нельзя ставить задачу обеспечения доступного качественного образования.

В соответствии с распоряжением Правительства Красноярского края от 09.12.2009 № 1016-р органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Красноярского края разработаны и реализуются планы мероприятий по проведению в 2010 году Года учителя на территории соответствующих муниципальных образований.

Указом Президента РФ цель Года учителя определена как развитие творческого и профессионального потенциала учителей, повышение социального престижа профессии учителя.

Повышение престижа учительской профессии возможно через выявление, поддержку и предъявление обществу лучших учителей края. Цель проведения Года учителя в Красноярском крае – поддержка и поощрение профессиональной деятельности лучших учителей.

На решение этой задачи направлены основные мероприятия Года учителя.

Предъявление лучших учителей общественности края будет осуществляться через конференции, форумы, творческие площадки, размещение информации на едином краевом портале "Красноярский край" с адресом в информационно-телекоммуникационной сети Интернет www.krskstate.ru и на сайте www.krao.ru, в средствах массовой информации.

В течение 2010 года будет проведено 16 краевых профессиональных конкурсов педагогических работников: учителей, воспитателей ДОУ, педагогов учреждений дополнительного образования, воспитателей детских домов, мастеров производственного обучения ОУ начального профессионального образования, педагогов-психологов, социальных педагогов, руководителей образовательных учреждений, учителей-логопедов и дефектологов. Участниками профессиональных конкурсов станут педагогические работники не только учреждений образования, но и культуры, и социальной сферы, и спорта. Для проведения конкурсных мероприятий в краевом бюджете предусмотрено 19826,5 тысяч рублей, в том числе 17880,8 тысяч рублей составляет призовой фонд конкурсов: 460 денежных поощрений в размере от 10 до 300 тысяч рублей для победителей конкурса.

Благодаря трехлетней работе региона по внедрению новой системы оплаты труда в рамках реализации комплексного проекта модернизации образования на территории Красноярского краясоздана ситуация включенности педагогических коллективов, профсоюзов, управляющих советов ОУ в разработку локальных актов по оплате труда с учетом дифференцированного подхода и ориентации на результаты педагогической деятельности в части стимулирующих доплат. Это позволило преодолеть укоренившийся уравнительный характер оплаты труда учителей.

В результате стало реально возможным оказывать поддержку учителям, работающим результативно, создать условия для повышения заинтересованности учителей в активизации профессионального развития (участие в конкурсах, в инновационной деятельности, ведение экспериментальной работы, разработка и внедрение авторских программ).

Работа в данном направлении продолжена в Год учителя. С января 2010 года 16 краевых государственных и муниципальных образовательных учреждений края разного типа и вида включены в эксперимент по апробации НСОТ. По первым результатам апробации выявлена необходимость внесения изменений в нормативные правовые документы, регламентирующие введение новой системы оплаты труда. Необходимо также отметить проблему низких окладов (ставок) заработной платы, не позволяющих обеспечить прожиточный минимум, установленный в крае. Для перевода всех учреждения образования края на НСОТ с 2011 года необходимо увеличить норматив на 1 обучающегося на 18%,что важно учестьпри формировании бюджета края на 2011 год.

Важным направлением деятельности краевой системы образования, которое в Год учителя приобретает наибольшую значимость, является развитие профессионального педагогического сообщества. Этому должно способствовать проведение международных, федеральных и региональных научных, научно-практических конференций, семинаров, собраний, сборов.

В настоящее время в Красноярском крае проводятся две Всероссийских конференции.

Ежегодно на протяжении последних 16 лет в апреле месяце на базе КГБОУ СПО «Красноярский педагогический колледж № 1 им. М. Горького» проходит Всероссийская конференция «Педагогика развития».

По оценкам многих экспертов в области образования конференция представляет собой один из самых влиятельных форумов, на котором представлены не только ученые, но и образовательный менеджмент и практики образования во всех его институциональных устройствах: от дошкольного до высококвалификационного профессионального. Здесь происходит презентация результатов завершенных, текущих и предстоящих проектов, разработок и исследований, выполненных в культурно-исторической традиции развивающего образования.

Традиционно в конференции участвует от 250 до 400 человек.

География участия: практически все регионы России. Наиболее представлены кроме Красноярска и края: Москва, Томск, Новосибирск, Екатеринбург, Санкт-Петербург, Кемерово, Калуга, Ханты-Мансийск, Хабаровск, Усть-Илимск, Владивосток.

У конференции сложился довольно устойчивый круг представителей профессионального сообщества:

Эльконин Б.Д. – доктор психологических наук ПИ РАО; Фрумин И.Д. – доктор педагогических наук – мирбанк и ГУ ВШЭ; Болотов В.А. – доктор педагогических наук, вице президент РАО;Собкин В.С. – академик РАО, доктор психологических наук; Сабуров Е.Ф. – доктор экономических наук, ГУВШЭ; Каспржак А.Г. – ректор МВШСН.

В конференции постоянное участие принимает Красноярский ректорский корпус.

Второй год в крае проводится Всероссийская конференция «Современная дидактика и качество образования», одна из задач которой демонстрировать и обсуждать новые образцы обучения с опорой на реальные и наиболее успешные практики, эффективный опыт. А другая – в создании постоянной площадки живого диалога профессионалов: практиков, методистов, ученых.

В Год учителя министерство образования и науки Красноярского края выступило с инициативой об учреждении краевого знака отличия «За вклад в развитие образования Красноярского края» с целью морального стимулирования, поощрения и поддержки граждан, активно участвующих в решении актуальных вопросов развития образования Красноярского края. В рамках реализации национальной образовательной инициативы «Наша новая школа» образование рассматривается во все более тесной взаимосвязи и взаимодействии с другими участниками экономических и социальных отношений. Знаком награждаются педагогические и непедагогические работники образовательных учреждений, научных и других организаций и предприятий независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, органов управления образованием, органов местного самоуправления, федеральных и региональных органов государственной власти, общественных организаций, представители средств массовой информации за заслуги и достижения в научной, научно-технической и инновационной деятельности, активное участие в решении проблем образования, содействие развитию системы общего и профессионального образования Красноярского края.

Ежегодно предполагается вручение не более 15 Знаков различным категориям граждан, эффективно решающих проблемы образования, способствующих ее сохранению и развитию.

В связи с тем, что Знак вручается гражданам, внесшим значительный вклад в развитие образования, о котором известно общественности, порядок выдвижения предусматривает широкое обсуждение кандидатур на муниципальном уровне – в муниципальных Советах по образованию, на региональном уровне – в Советах руководителей образовательных учреждений общего и профессионального образования, публикацию списка кандидатур на сайте www.krao.ru.

Решение об утверждении кандидатов для награждения принимается комиссией по награждению Знаком, создаваемой министерством образования и науки Красноярского края. Решение комиссии публикуется на сайте www.krao.ru.

В 2010 году в соответствии с решением краевой комиссии работникам системы общего и профессионального образования Красноярского края в 2010 году выделено 828путевок для отдыха и оздоровления в краевом государственном автономном учреждении «Комплексный центр социального обслуживания «Тесь». В сравнении с 2009 годом - 629 путевок.

Широкое освещение в СМИ получат главные события, связанные с проведением Года учителя как на уровне края, так и городах и районах. Краевой комиссией по проведению Года учителя в Красноярском крае внесено предложение об объявлении конкурса на лучшее проведение Года учителя на муниципальном уровне.

2010 год – Год Лучшего Учителя. Президент Российской Федерации Д.А. Медведев на церемонии награждения победителя конкурса «Учитель года России – 2009» подчеркнул, что объявленный Год учителя - не дань моде и не просто красивая идея. Это дополнительный стимул заниматься школьным образованием, инвестировать в школу и деньги, и внимание, и отношение. Российская школа должна стать школой ХХI века: высокотехнологичной, эффективной, сильной и, в то же время, доброй по отношению к ученикам и привлекательной для учителей, независимо от их возраста.

источник информации: http://www.krao.ru/rb-topic.php?t=420